10月16日，本科教育学院立德书院举行第二期专题讲座，主题是“企业文化管理”。主讲人是王登峰老师，围绕企业文化与企业管理，给学院的老师们带来了一场别开生面的盛宴。分享内容丰富多彩，精彩的论点与生动有趣的例子交替出现，令在座的老师赞赏不已。
王登峰老师毕业于中南财经政法大学EMBA，先后在山东禹王亭集团、德州恒特重工、永锋集团从事企业管理工作，拥有30年的企业管理经验。工作之余，他发表管理论文20余篇，并考取高校教师资格证，今年8月，正式成为德州科技职业学院的一名专职教师。这次讲座，主要围绕什么是企业文化、企业文化的三个层次、四位一体、五大作用和六维管理几个方面展开。
讲座伊始，王老师便提出“孔门三乐”，以此欢迎来自祖国四面八方的青年才俊来到孔孟之乡、礼仪之邦的山东，来到我们德州科技职业学院，壮大了德科的教师阵营，并引出儒家文化对中国及世界的影响。主讲人通过详实的例证，来说明“一年企业靠利润，十年企业靠管理，百年企业靠文化”的管理真谛。他通过对日本企业的实地考察访问得知，日本百年企业之所以多达3500多家，正是因为企业文化管理的推动作用。而日本企业文化的管理内涵正是源于中国传统文化，特别是儒家文化的精髓。
企业管理决定着企业的日常运营秩序和长远发展方向。只有通过科学的决策管理和人性化的领导方式，才能最大限度发挥员工的潜力,推动企业持续、健康发展。而优秀的企业文化是一种更高级的管理。它能够凝聚团队精神，激发成员内在动力，在面对困难时提供内在支持。管理决定着企业的“骨骼”，而文化赋予它“灵魂”。只有管理与文化相辅相成，企业才能真正成长壮大。
学校管理也是一个不断探索创新的过程，我们德科亦将秉持“厚德笃学，砺能创新”的校训，不断完善管理模式，为学校永续发展提供源源不竭的动力。
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